看《营业部长吉良奈津子》总是会不知不觉的和松岛菜菜子十几年前的《美女或野兽》相比较。
首先,它们都是女性职场剧,一个是广告女王,一个是电台制作人。
其次,它们都有一个非常有魅力的男主。
一个是松田龙平,一个是福山雅治。
再次,它们的感情线都暧昧模糊的几乎让人不敢确定。
最后,它们都给身为女性的我带来了一点点启迪,唯一不同的是,鹰宫真给人带来的满满的热血,而吉良奈津子让人感受更多的是现实的残忍。
最初追这部剧是因为在夏季剧中这剧的卡司可以称得上是超级喜欢,松岛菜菜子+松田龙平这样的组合,不多见吧。
又是女性职场剧,不知不觉会让人想起松岛桑和福山桑的《美女或野兽》,那部曾经让我热血满满和感动久久的经典剧,鹰宫真是我最喜欢的松岛桑塑造的一个角色,没有之一。
期待着鸡血和励志,开始了追剧的过程。
但是现实却像一盆冷水呀,哗啦啦啦,迎面而来,让人猝不及防,这剧现实的让人想哭。
休完产假,回公司上班,被迫调岗,而且是完全不熟悉的岗位,跟原来的工作半点关系都没有。
在看到吉良奈津子被常务忽悠去当营业部长的时候,我心里忍不住的吐槽,这是想开了她的节奏嘛?
现实中有个高中同学结婚后怀孕了,第一天跟公司请假去产检,第二天公司就把她调到仓管去了,可人家明明是会计呀,一个星期之内,公司HR找她谈了好几次,暗示明示她自己主动辞职。
因为相关法律规定开除怀孕的员工是不合法的,所以公司会暗示怀孕女员工自动辞职。
如果不辞职,就会制造各种让你不爽的工作氛围,暗搓搓的让你难受。
当然不是所有公司都这样,但无法否认,相当一部分公司是这样的,有些公司不会这么做,他们更加直接,该职位只招男生。
这就是现状。
这就是女性要面临的职场。
孩子很小,需要接送。
因为丈夫答应让奈津子出门工作,所以孩子的事情奈津子是必须全部搞定,每天因为准时接送小孩而被同事吐槽,再也不能任性的想干嘛就干嘛,加班到深夜,这是不被允许的。
偶尔拜托丈夫去接,加完班回到家,收获的不仅是丈夫看似讲道理的埋怨,还有洗碗池里一大堆需要清洗的碗碟,作为旁观者,都觉得心好累。
不知道在大城市会不会好点,而在我周围,家务似乎被默认为是妻子的工作,无论是我父母那一辈,还是身边这些已经成家的同学们。
做家务的男生也有,但比例真心低呀。
工作不顺,生活节奏完全打乱,奈津子的解决之道是找了一个保姆,哪知道保姆的脑回路也特别让人无语,“你的生活那么幸福,工作上是身居高位,家庭看上去也幸福美满,我的生活好悲惨,我也想要你这样的生活,那就夺过来吧”。
然后奈津子那个温柔的丈夫没有经受住外面的诱惑,虽然肉体没出轨,但精神上已经是妥妥的背叛了女主啦。
恶心吗?
当然恶心,离婚吗?
应该不会。
毕竟女主还是喜欢丈夫的,孩子还是渴望父亲的。
基于电视剧中女主丈夫和婆婆的对于出轨的态度,这家人还是不错的。
现实关于婚外情的各种鲜血淋漓的案例所不胜举。
如果将奈津子的情况放在现实中,很多女生也是不会选择离婚的,因为这个社会对于离异妇女还是会带有异样眼光,女性被贬低是常态,加之一些现实的财务问题,离婚的沉没成本太高啦,所以很多人选择默默忍受,忍到忍不了,忍到自己心理变态。
最后讨论下的是“婆媳关系”,在双方都是正常人,无精神疾病的前提下,其实婆媳本来是没有任何问题的,只是作为中间人的丈夫不够成熟而已,才会导致产生各种矛盾。
剧中奈津子的婆婆在最初的剧情中,时常会让人有一种吐血的冲动,各种嫌弃媳妇,无法否认她对儿子和孙子都有最真挚的爱,只是媳妇是外人而已。
但是在后来儿子出轨事件中,她的表现又让人觉得她三观还是正的。
最近微博上爆出的几个新闻,刷新了我对“婆媳关系”的新认知,第一个是“山东杨女士和老公婚后发现其出轨,向婆婆反映,可婆婆辩称“男人都色”。
婆婆后来同意儿子将怀孕小三带回家,杨女士一气之下服毒自杀,抢救过来后瘫痪。
之后一直卧床的她受婆婆虐待,从一个健康人变成40斤的“骷髅”。
第二个因儿子儿媳太恩爱而生妒恨,婆婆雇凶杀死儿媳。
2016年2月16日,宁波慈溪一女子在小区内被捅身亡,第二天警方破案,嫌疑人之一是死者婆婆张某。
张某婚姻不算幸福,感情和精力倾注在儿子身上。
张某交待,雇凶杀人最直接动机,是看到儿子儿媳在旅游时恩爱的样子。
第三个“因儿媳未生男孩婆婆找茬 定期坐高铁上门打人”南京张女士生下女儿后屡遭婆婆殴打,无奈向法院申请人身保护令,谁料婆婆不当回事,定期坐高铁上门打人,致张女士严重神经衰弱。
”第四个“隔夜水喂宝宝引发婆媳拼命 儿媳被当场勒死”而后这个婆婆竟然被确诊,患有精神疾病,被判6年。
而那个媳妇却再也看不到她拼命生下的孩子长大了。
这就是中国式的婆媳关系。
记得当时刷到这些新闻的时候,内心唯一的OS:不婚保平安。
吉良奈津子是曾经的广告女王,她最终也收获了部下的信任,公司的肯定,同事的赞赏,丈夫的支持。
这部剧的结尾似乎告诉我们,生活在一步步走向正轨,事情在一点点的变好。
只是在获得这些之前,她已经妥协了太多,她用奈津子的态度与这个世界和解,与社会和解,与职场和解。
如她这般强大的人都无法获得职场和家庭的平衡,何况如我这辈平凡之人。
那就放弃婚姻吧,反正结婚后会有那么多问题。
可是单身女性在这个社会中遇到的问题会比已婚已育少吗?
不见得吧。
哎,人生还真是艰难呀!
松岛菜菜子曾经是日剧女神,代表作众多,引领师生恋姐弟恋潮流的话题之作《魔女的条件》,《大和抚子》,《冰之世界》,和丈夫结缘的《Gto》。
前几年的《家政妇三田》收视率更是爆表。
看这部剧时不少评论说菜菜子老了,作为四十几岁两个孩子的妈,她皮肤身材和脸都保养得很好。
剧情一言以蔽之是广告女王休了三年产假(日本福利真好!
),回到公司后被公司常务派去了三个月就要整个裁掉的部门当部长。
重返职场,她事业受挫,家庭矛盾,展现女主角战胜内忧外患,重新为职场接纳的过程。
估计结局是圆满的,主旋律是让日本不愿意结婚生子的职场女性放心,虽然经历坎坷,道路崎岖,最后女性还是能够家庭事业两手抓,所以大家快去结婚生孩子吧,再不生日本要没人了。
女主角吉良重返职场,发现创意部回不去,营业部也就是销售部不好做,不但要三陪,客户有时还要性贿赂。
后院同时起火,老公怨声载道,因为经常要他去接小孩,影响他的接待和娱乐,日本员工下班后喝一杯是人际交往的一部分,总是不去是不行的。
但是老婆一上班就无法按时下班,偶尔还要通宵或在双休日工作,老公没有现成的晚饭吃,还要早早下班回家结束应酬给孩子做晚饭,享受惯了全职太太照顾的老公自然心生不满。
女主角工作不顺九集,最后一集终于拿下大饮料公司三年100亿的广告合约,超额完成指标,常务也迅速翻盘洗白,拯救了公司的合并危机,并保留了营业部没有裁员。
女主想过辞职回家带孩子,但终究放不下工作,公司同事拍了段视频她就泪流满面想回去上班,毕竟上班获得的成就感比带孩子获得的成就感多太多太多了,喜欢自己工作的人真的很难放弃工作一辈子带娃。
女主的老公也看不下去了,鼓励太太去上班,最后接送小孩做晚饭的任务落到婆婆身上。
看完全剧我的结论是:1.女主角向我们再一次证明上班比带娃开心,2.全职工家庭要带娃必须依靠保姆或老人,但是保姆未必靠谱,还是老人比较靠谱。
说实话,剧里的老公和老人都算不错,大多数日本男性是不赞同太太婚后继续工作的,大多数日本老人是不负责带第三代的,而众多受过高等教育的职业女性不愿意在婚后放弃工作,一辈子做全职主妇,所以迟迟不想结婚生子,造成日本生育率逐年下跌(今年貌似有上升,政府的生育现金激励措施可能有了效果),我的两位日本女友在东京沉迷工作,不想结婚,三十出头,只为找一个支持婚后上班,能分担家务和带娃的老公。
我在中国的朋友们四分之一未婚,事业风生水起,感情生活丰富多彩。
四分之一已婚无孩,同样过得自由而充实。
四分之一已婚有孩,让双方父母照顾孩子,自己忙工作,每天到家七点以后,陪孩子玩一会儿学一会儿,还有四分之一为了自己教育和扶养孩子放弃了高薪的工作。
事业和家庭是否能两全?
我觉得基本不能,因为人的精力和时间只有这些,选择了一些,就要放弃另一些,两者兼顾就是两者都没有做到最好,保持着马马虎虎的平衡罢了。
我自己有孩子也有工作,自己扶养孩子之后我在工作上的付出不可避免地减少,虽然依然认真完成工作,但是钻研的劲头是没有了,因为我要花很多时间钻研幼儿园攻略,幼升小,小升初,确保孩子的教育,还要给孩子做晚饭,保证孩子的健康。
也有人把做饭都交给钟点工,那孩子长大记住的是钟点工的味道,不是妈妈的味道。
更有人把小孩整个交给钟点工,是钟点工的教育水平高还是妈妈的教育水平高?
哪个人和孩子相处对孩子更好?
答案不言自明。
电视剧里我们也可以看到吉良请的钟点工看似专业优秀,获得孩子喜爱,其实问题多多,眼看就要把吉良的老公拉进出轨的漩涡。
有人说东亚文化圈把孩子当做妈妈一个人的事,其实不但是东亚,西方如美国法国也是如此,只不过他们相对男女平等做得好一点,女性就业相对平等。
女性赚到更多的钱的话,老公废话就少一些,更愿意帮助些育儿,也可以请钟点工分担些家务。
我在西方国家生活的女同学里,产后继续工作的只有两位女律师,因为她们收入特别高,远超老公,其他不管硕士毕业还是博士毕业都要在家育儿很多年。
所以真的不要相信那些工作孩子都搞定的传说了,传说的主人公一定是管生不管养。
如果真的事事亲力亲为,那她放弃的是自己睡眠和休息的时间,难免英年早逝。
想要同时拥有工作和小孩,老公必须给力,可以帮忙育儿和家务,或者老人给力,可以照顾孩子起居,但是教育是老人无法代替的,还是要孩子父母来。
(由老人主要抚养第三代似乎只有中国有,在日本和美国都是闻所未闻。
)我一直记得cnn一档访谈节目拜访成功的美国事业女性,问她孩子工作双丰收的秘密,她说她做生意有钱,所以请了佣人和家庭教师帮忙,然后每天只睡三四个小时,才能处理好工作,教育好孩子。
一般人做不到。
普通人就是像吉良一样挣扎着努力勉强平衡。
生了孩子以后,男人依然像单身一样工作,女性的生活却会发生翻天覆地的变化,这是我做妈妈和职业女性几年下来最大的感受。
本来想看这部剧,点燃周一的打工魂。
然并卵鸡血还是没打满,可能是我悟的不够吧。
看到一句弹幕很有意思,大河剧的斗智,晨间剧的励志。
编剧有意安排集所有的苦难于一身的中年人,原来职场叱咤风云的精英,照顾娃3年后,不受领导器重,觉得她脱离广告时代,调任其他部门,团队还是吊车尾,部下质疑,客户不信任,之前也没有建立好职场人脉,又没和老公协调好家务分配,每一集就来一个下属实力捅娄子,真的看得我绝望。
不过女主不服输不怯场的性格和情绪稳定是我很欣赏的,毕竟如果是我,心理素质做不到她那么鸡血满满,现在还没娃呢都觉得累。
女主基本不会大呼小叫对丈夫部下都是理性沟通,无论再怎么难,都不会影响孩子,一直克制自己的情绪,对工作极度负责认真是我理想的成年人的样子。
再说几个我不明白的点。
1.关于工作无规划我觉得女主没有对自己的职业的规划,她做事缺乏预见性和判断,很难相信是一个领导。
在休假期间3年,她没有保持与同事等的互动性,不会去和一些同事私下了解公司动态职级架构等以便自己判断,导致回归后同事都没什么印象。
再个对于本行业她也没有保持一个同步学习的状态,比如持续了解行业资讯,公司的客户项目,工作形式之类,以至于领导说她跟不上节奏她也哑口无言,说不出东西来。
调任其他部门,也没有看到她在这个业务如何学习与成长,基本都是被事情牵制,对于突发的一些事情她没有准备一些应急预案。
没有向下属多了解本行业,也没有提前与前任上司打通关系多去了解。
2.不太会主导局势她的婆婆是个通情达理的人可能思想观念陈旧不认可她上班,但也好过年轻漂亮的保姆,这点思考我觉得编剧有点醉,导致她一步步把丈夫推向深渊了。
对于丈夫女主少了争取和坚定,也是我不太理解的,感觉他们还是没聊透怎么协调彼此分担,或者女主爸妈来照顾孩子也行。
总之看到她推动事情进展上思考的不多,策略少,总是靠一股斗志,但实际深入学习又不多也没有人脉资源也就以前部下还鼎力相助还有点非分之想,以前叱咤风云的智慧似乎没能为她新事业有所帮助,依然深陷泥藻,没有看到她翻身成就她自己的感觉,只有被动的工具人以及渲染热血斗志的音乐,可每当这音乐一响起就无比悲壮,似乎她做了多了不起的事业,然而却只是自己盲目的努力自我感动而已。
没有方向的努力为什么坚持,真要是因为热爱和梦想她也已经偏离,从某种程度上,我觉得女主只是为了承认自己在别人眼中了不起,只有他的下属还一直在广告事业上奋斗甚至海外追梦。
我觉得女主这3年并没有想好规划好自己的未来,对于工作还抱有幻想,觉得老公也理所当然的理解她,不过也许也是我侃侃而谈了苛责了,毕竟我也无法做到她那样中年依旧热血沸腾,但我觉得人还是要有自己的目标不是为公司牵着走的,否则努力到最后发现只不过公司的一颗棋子,耗费时光心血换来只有无奈,那也太绝望了。
太幽默的一部反婚反育电视剧职场女强人女主中暑被村民救了后两人结婚生子?
生了个丑男宝休了三年产假重回职场结果被明升暗贬,下班回家还要给男宝拿蛋糕,老公在家也要等着女主回家做饭给男宝过生日,请保姆被婆婆阴阳不负责,被老公出轨,公司里男上司男部下十个人能凑两百个心眼针对女主,明明是下属也能突发恶疾超雄附体针对女主前几集女主一直碰壁简直让人怀疑编剧是不是有什么虐女癖,一到结尾所有男宝都美美洗白,老公出轨但没做爱,下属想搞事但悔过,老板使绊子但是信赖女主,连婆婆也开始体贴女主帮扶女主,然后咱女主呢?
女主觉得对不起儿子,选择辞职做家庭主妇了。。。
还好最后回归了,不然21世纪还在写封建糟粕的编剧可太糟糕了婚后想去上班还得谢谢老公的体谅,如果这就是日本女人的价值观,那我无话可说始终认为,如果婚姻和工作都是在让渡一部分自我,两者相较之下,也绝对是婚姻让人失去更多,只有劳动生产才是实在的话语权女主和高木cd可以说是全剧为数不多的正常人,松岛菜菜子好漂亮好年轻演得也不错,可惜是这么个💩剧情,剧里的广告公司也和我印象中两模两样。。。
高木cd是什么年下工具人,想起来了用一下逗个乐,没想起来就无事发生(ps老平都这么努力地演奋斗批了看起来还是松弛,第二人格出演辛苦了
开篇自白就点名了一切都是基于女主是女王的前提下展开的,包括略有点牵强的剧情,凭什么以前受尽女主凌辱的前部下会不惜一切地帮助她无数次,甚至连一点男女私情都不夹杂,“就是想看到你不被任何事情打倒的样子”就这一句话就想打发观众们的逻辑也实在太敷衍了有没有。
虽然我也知道松田龙平和松岛菜菜子,龙平在这里头又是一副食草系的样子,菜菜子么又是正气凌然圣神不可侵犯的样子,这要怎么演感情戏啊……
一直想看真正对广告行业正确描写的影视,朋友推荐了此剧,说自己是外行,要么我看看。
怀着一种强烈的好奇和对菜菜子的好感,打开了许久不会看的日剧看了2集。
然后就是如题的感受。
这部戏旨在讲述生育后的职场女性的励志故事。
继续继承日剧的热血套路。
这些不是今天我要吐槽的重点。
要吐槽的点在于,做职业背景的题材,真的不能靠yy,否则就是贻笑大方。
先说一开场,女主明明是一个能力很强的CD,也就是创意总监,突然被委派成为了营业,也就是account的部长。
实际上是公司的阴谋,想要把她作为话题营销打公司温情牌算是合理的解释。
接下来,女主上岗了,专务和下属有几句话说得很有时代感:你离开的三年,广告界已经发生了翻天覆地的变化,数码广告已经盛行,不再是传统广告的天下了。
当时我看见这几句台词的时候,只想点赞,是的,这是做过行业调查的,这就是目前全世界的广告业界面临的从传统广告转向数码广告的时代啊!
这个精彩的开头让我有了期待看下去,然后看第一个case就觉得不对劲了,故事发展并没有描述女主是如何适应数码广告时代的需求,进行人生的扫雷,而是开始着手做老本行——拍CM,也就是广告片。
实际上这是最传统的广告手法,好吧,拍片就拍片吧,比稿也正常,最后比稿胜利的一方为什么要恶狠狠地告诉女主,客户只是利用他们来压价而已,拜托,竞争对手赢了还当面告诉你他为什么赢了,是不是有点太没有城府了??
是脑残么?
第一个case完了之后,接着第二个case才是漏洞百出,简单来说是公司有另外一个营业组和女主所在的废柴营业开发组实力悬殊,然而另外一个营业组把持着一个化妆品大客户,并且把做活动的大权放在了现任CD高木的手上。
而女主却争取了另外一个化妆品小品牌。
这2个品牌都要在一个活动里面展出。
好了,到了这里我必须很严厉地问,编剧你是不是在鬼扯?
1.剧里的广告公司动辄就提客户的预算是几十个亿,所以是一家大型广告代理公司,这么大的代理公司难道不懂,同一家公司是不可以接竞品的嘛???
什么是不可以接竞品,简单的说,就是接了雅思兰黛就不可以接欧莱雅。
这是大广告代理公司的职业操守。
2.一个公司分几个营业组可以理解,但是绝对不会出现几个营业组互相敌对,接了竞品互相怼对方争营业额这种事好么??
我发现好多影视剧都对广告公司或者品牌市场部有严重错误理解,认为自己希望看见的宫斗就是来自于几个营业组之间对客户的争抢和互相的敌对,请理解,老板不是白痴,有人力不是拿来这样玩的,老板的宗旨只有一个,最少的人力做最多的客户,资源应该互相配合使用,还几个组人力争一个客户,或者互相怼?
除非他吃饱了要故意亡江山。
3.大客户和CD吃饭,直接把工作委托给了CD,女主的废柴组却没有创意人员,于是女主还派人过去意图刺探CD方的情报。
广告公司的工作是创意和营业互相配合的,好像这个废柴组根本不需要创意帮她一起做案子,好吧就当女主是创意出身,这种活动就她亲自上阵好了。
啊我已经自己脑补了不用解释了。
4.活动现场,大品牌请大的kol化妆师过来场面很盛大,小牌子居然就这样孤零零地等着客户光临。
这是啥活动,一点诱导客户的现代手段都没有?
网络报名也没有?
最后又只好开启了人肉上阵秀诚意拉客的老套日剧套路,感动得客户哗哗地,最后还是天真的小姐姐在推特上推送活动消息,真的好有数码广告的感觉哦拜托你不是网红的话谁会看啊?
这样欺负观众的智商真的好意思吗?
好了,我看了2集已经把硬伤都看完了,本来想这只是一部休闲日剧,当偶像剧看看算了,然而还是恨不得告诉所有观众,编剧无知害死人,不要再yy一个公司里存在组和组之间争强一个case 的幼稚宫斗戏码了。
以上,希望,做戏如做人,要诚实,要认真,否则我,好吧,这种偶像剧也不少我一个观众。
白板+框框女人啊一手是事业一手是家庭,天枰如何平衡着实伤透脑筋幸于老公志明婆婆 贤良有情人相助没遇到闸南没魔狱职场与小三最后有个三人合框只苦了那有情人两手一抹空,只有一番情男人哇该怎么办?
高木即将奔赴纽约。
临行前打给吉良,他说眼下的事对我们俩来说都很重要,“吉良小姐,等我从纽约回来后,我有话对你说”。
话虽然没有说出口,可是每一位观众都能猜到。
那一端的吉良“无动于衷”,到底知不知道呢?
她不知道高木的爱慕吗?
还是知道高木的心意,但是无法回应呢?
然而直到最后一刻,吉良与丈夫重归于好、扫平职场危机,生活重归平静,高木都没有吐露半个字,更不必说吉良会给高木任何回应。
高木与吉良的感情线着实平淡,仿佛平静的湖水,没有半点涟漪。
因为它平淡,所以这仅存的一句告白前奏,格外让人觉得甜。
不过说起来,本剧主创无论如何都不会同意给这条感情线一个完满的结局,毕竟这与本剧主旨几无相关,也与本剧想要传达的观点不吻合。
归根究底,本剧想探讨的是女性能否平衡家庭和工作。
为了强化家庭和工作之间的冲突对立,特意选择了一位曾在职场上有过突出成就的女性,让她在休完三年育儿假后再度返回职场。
诚如吉良的上司所言,在吉良带孩子的这三年里,广告业已经发生了天翻地覆的变化(哪个行业不是呢!
),何况吉良所做的并不是自己之前熟悉的领域。
工作上的难度可想而知,生活上也不甚轻松:孩子年幼需要母亲的陪伴,绝非善良之辈的保姆和时不时刁难一下的婆婆,加上丈夫的不甚配合…吉良想要平衡天平真的很难。
于是,女主很用力地去改变(并且得到了龙平小天使的辅助)。
在故事的结尾,女主扫平了一切障碍,再度回归平静的生活。
微微叹息一声,高木也是。
于是有天和朋友聊起来,“职场女性究竟能不能平衡工作和生活”。
对曰,“不能,连男性都不能,何况女性”。
我自答,“不能,因为不是每位职场女性都有龙平小天使”。
私以为朋友的回复并不意味着她认为男尊女卑,而是身处这个对待男性更宽容的社会,她认为男性尚且不能平衡二者,女性更不能。
女性究竟能不能平衡职场和生活?
我曾经以为可以,并由衷地羡慕那些实现二者平衡的人。
但伴随着我在职场的挣扎,伴随着读到、看到更多案例,我渐渐接受了“无法平衡职场和生活”。
无法断定选择哪个,但毫无疑问,最后我们都会在被生活要求选择一个。
从结尾来看,本剧主创应该倾向于认为“职业女性可以两全工作和家庭(生活);生活中总有那么点的不完美,还有爱(?
)就这么过吧”。
生活如此艰难,电视剧还不能给一点点希望吗?
实不相瞒我也这样希冀,能不能也赐我一个龙平小天使?
谢谢。
本以为,我一个孩子妈是这类面对婚育女性的职场剧的第一收视群体,看这部剧就是来打鸡血的。
而实际,鸡血没有多少,只是更明确想要同时摆平家庭和事业只有难难难。
况且女主还是那种广告界的强势风格,一般女性,我这样的弱、女、子真是很容易产生挫败的。
一个单身女性无法体会面试官与你的真诚交流,而已婚女性则收获更多关照,诸如:小孩三岁是吧?
那正是好玩的时候(孩子还小,他更需要一个全力投入在他身上的母亲);就一个小孩吗?
有没有考虑再要一个?
(要是计划二胎的话,我司已无多余假期,包括产假);可以接受加班吗?
可以接受减薪?
可以接受比你小得多的人做你领导吗?
可以接受调配到其他部门?
拜托,如果是我能力不够,请直接pass掉我,在这里,因为我已婚育的身份玩文字游戏,有意思吗?
我,因为女性特殊的原因,短暂离开过职场,现在,我要回来,作为一名现代女性,我可以体现家庭和社会的双重价值,这就是我回来的原因,更重要的,我喜欢这份工作。
谁会真正听取女性的心声,企业的商业利益容不得孩童的哭声来打断。
职场女性本来就存在不公平待遇,对已婚已育的职场女性更能堂而皇之地将她们放在价值评估和实现个人意愿的末端。
把你从创意部调到你瞧不上眼的营业部,好的选择是,就是边角料,我也要做边角料的第一;坏的选择是,既然不是第一选择,我就先混着吧。
有多少人,就是先混着吧,到最后混不下去了。
然而,好的选择,对于家庭未必是如此。
这就是职场妈妈的困境。
我的一个同学毕业的时候,考过几年的公务员,终于在当了母亲之后一遂心愿。
这样也挺好,追求的是舒适稳定,那就舒适稳定呗。
能有更多闲暇陪伴孩子、养花弄草,很难说她和严酷职场的女性谁的幸福感更高。
有句话,为母则强,是一句妄言。
强与不强,仍旧是你自己要面对的心智的成长,并不因为你做了妈妈。
不过,到底是多了一份奋斗的动力,人生从此有了意义。
扯句题外,先前看到网上诟病谁谁的表演如同面瘫,颇不以为然。
剧里的松田龙平,就是日本梁天,他才是真正的面瘫好吗。
那张脸上从无表情,也从不主动对话,这很职场。
但其实他是一个是非分明,也不失侠胆之人。
他的“面瘫”是与人物外冷内热的性格是吻合的,并非不会演戏。
本人表示喜欢这样的人设和表演。
终于追完了《营业部长 吉良奈津子》。
非常现实的一个结局,非常现实的一部剧。
这部剧唯一可以让人有一点绮丽梦幻想法的元素,大概只有高木启介了。
他在这剧里简直就是女主的最强外援,像童话故事里在危难时刻拯救女王的骑士,虽然他看上去整天都面无表情冷漠的不像个人似的。
在EP8结尾的时候,高木在成田机场给吉良电话,在工作上给予吉良“like a mother”这个参赛构思之后,说出那句“吉良小姐,等从纽约回来,我有话和你说”那句带有强烈暗示的话语后,一直盼望love line的某人已经脑补了一万字甜文。
然后在最后一集,吉良问高木有什么话和她说,高木问了她与丈夫的结果,就告诉吉良他要出国进修。
看到这里,心底只剩下一片哀嚎。
心理假设如果吉良告诉高木,她和丈夫不会和好,甚至会离婚,那高木启介是不是会告白。
期待了10集的告白啊,最后还是化为乌有,这剧的love line真是暧昧模糊的让看剧的我以为全是自己在脑补。
高木是喜欢吉良的吧,应该是喜欢吧,最初可能是讨厌的领导,却慢慢的被吉良的工作态度折服,渐渐的多了欣赏,最后可能是喜欢了,只是吉良没有足够多的回应,而且吉良不想改变她现在的生活,所以高木才选择不告白嘛。
好吧,对于最后一集编剧没有安排高木告白,我是这么自我安慰的。
吉良对于高木而言,应该是一个特别在意的一个人吧。
虽然他的态度冷淡,每次在帮女主的时候,总是想一大堆的理由。
每次都否认自己在意吉良,可是每次吉良有事,又冲在第一线,无论是偶尔不小心透露的客户消息,还是领导层的决策,或者是公司内部的小道消息,甚至是放弃影响自己前途的比赛,只是回来帮吉良制作一个取胜的策划。
以己度人,我觉得如果我能为一个人做到这些,这个人就算不爱,那这个人也在我心里占了极大的位置。
所以高木,你怎么可能不在意吉良嘛。
下面是一大波截图来袭:
吉良回公司 电梯偶遇 ,冷漠boy
明明知道人家回来啦,还装
就不告诉你
明明好讨厌人家,可是却把人家的话记得那么牢,心累boy
旁观者清
每次遇到你都没好事,可是还是忍不住的提醒你,我不是为了你,我
想知道你到底是怎么想我的,你的肯定很重要
当女王需要帮助时,骑士一定会出现
这是心声吗?
你是CD,又不是侦探
可以脑补1万字甜文的话
为了龙平小天使强忍了十集 倒没有真期待龙平和菜菜子的船戏 可就连暧昧和暗恋的感觉都不够 龙平你咋选剧本的
是什么支撑我看完的呢,是太闲了~~~~~~
编剧太中二,职场阴谋和出轨都没写好,可惜了“松松”组合
这是魔女条件的季节吗 两个人同时上线
职场这边的剧情不忍直视,女主只是全程靠女主光环在胡作非为。还不如拍成伦理剧呢……
有松岛菜菜子和龙平就够了!但是男主到最后都没表白是怎么回事???
作为广告狗看这部真是好有代入感。龙平好适合演创意人,浑身都是广告创意策划狗的感觉~~
弃。。。
最后2集严重崩坏
一集之后,剧情越发开始玄幻。
三岁孩子妈泪目,能把40岁身陷家庭和事业泥沼中年女人的故事讲述得这么诗意和正能量的,也只有日剧了,看完也想对自己说一句,请加油!
就会虐部长,编剧不站小天使并不按套路来,好吧……“吉良”好出戏
一星 →_→松田龍平
很现实很现实很现实,果然做亚洲女人都是十分不易。
人设充满了卖点啊,就精英女性育儿三年后重返职场。但是编剧没能把握好节奏,搞得职场部分女主专注社内撕逼,育儿部分专注婆媳撕逼和丈夫搞小三。而且松田哥哥明明长得就是一副和人妻情死的脸,角色各种温暖上进正能量,最后竟然鼓励女主回收出轨的油腻老公什么鬼
为了龙平坚持到了最后 其实还算蛮写实的 尤其家庭部分
要不是因为龙平小天使我真得很想打一颗星
没有龙平的话就弃了
多一星给菜菜子姐姐。就整部剧来看,想起B站有一位弹幕君说:“这部剧让我学会了坚持,我坚持看完了十集……”
ep2